Штраф 40 000 руб. за личную карточку

Стандартный

Кто из кадровиков «любит» личные карточки Т-2? Есть такие?

В основном большинство из нас с удовольствием не тратили бы время на их заполнение, дополнение, хранение и пр. Или, в крайнем случае, ограничились бы их ведением в электронном виде.

Но, к сожалению, отказ от ведения личных карточек в бумажном виде чреват неприятными последствиями. Буквально несколько дней назад уже второй раз за этот год получаю информацию о штрафе в 40 000 руб., который был наложен на компанию из=за того, что в личных карточках не были указаны…коды!

Другую знакомую компанию оштрафовали за то, что личная карточка велась не правильно, записи об отпуске были сделаны неверно, не хватало подписей работника…

Поэтому, если уж пока никто не собирается ее отменять, надо снизить все риски, связанные с неправильным заполнением данного документа.

Абсолютно все правила заполнения Личной карточки, коды, которые нужно в нее вносить, а также примеры заполнения вы можете найти в МЕТОДИЧКЕ «Всё про личные карточки. Пошаговый алгоритм заполнения».

Методичка высылается в электронном виде. Стоимость Методички — 370 руб. (83 страницы).

Заказать ее можно здесь http://hrseminar.ru/productshop/goods

Если Вам понравилась моя статья — поделитесь с друзьями в соц.сетях! Спасибо!

1486558831618_full1000

Реклама

Добавить комментарий

Заполните поля или щелкните по значку, чтобы оставить свой комментарий:

Логотип WordPress.com

Для комментария используется ваша учётная запись WordPress.com. Выход /  Изменить )

Google+ photo

Для комментария используется ваша учётная запись Google+. Выход /  Изменить )

Фотография Twitter

Для комментария используется ваша учётная запись Twitter. Выход /  Изменить )

Фотография Facebook

Для комментария используется ваша учётная запись Facebook. Выход /  Изменить )

Connecting to %s