Лучшее место для HR-ов! :))

Стандартный

Друзья, а вы всех знакомых HR-ов пригласили в нашу группу «HR-Клуб «Скорая Кадровая Помощь» в Фейсбук ? 😀https://www.facebook.com/groups/hrskp/

Реклама
Стандартный
Так получается, что следующий (третий) поток тренинга “Быстрый старт в HR-фриланс” https://www.hrseminar.ru/2 я смогу провести не раньше, чем следующей осенью.
А до начала 2-ого потока осталось всего 2 дня (он стартует 7.10.19) и мы готовы принять на обучение еще максимум 3-х человек!☝️ по спец.акции!🔥
Поэтому, если вы хотите не потерять этот год до следующего тренинга, то у вас осталось не так много времени для принятия решения!
 
До понедельника вы можете написать нам или позвонить и задать все интересующие вас вопросы про обучение на тренинге, а также обговорить индивидуальные условия (например, мы решили предоставить отсрочку платежа для некоторых участников🔥)
 
Пишите в личку или на zakaz@hrseminar.ru или звоните на WhatsApp +7-921-911-42-68
 
Успейте запрыгнуть в последний вагон! Регистрация https://www.hrseminar.ru/2
RIP

ВСЁ, ЧТО ВЫ ХОТЕЛИ УЗНАТЬ ОБ HR-ФРИЛАНСЕ, НО БОЯЛИСЬ СПРОСИТЬ!

Стандартный

28 сентября в Москве хочу собрать на бесплатную конференцию всех, кто хочет стать HR-фрилансером, рассказать о своем опыте, ответить на все-все вопросы, которые мучают новичков-фрилансеров!😀

А еще я пригласила на конференцию 5 интересных спикеров — HR-фрилансеров, так что вы сможете «из первых рук» узнать каково это — начать работать «на себя»!😀

Ольга Шикун г. Тверь, основатель проекта «Кадровый Помощник», кадровый аудитор
Наталья Викторовна Булаш г. Москва, cертифицированный карьерный консультант CDS, основатель проекта «HR-услуга»
Ольга Солодуха г. Москва, Управляющий партнер «Кадровый консалтинг», кадровый аудитор
Евгения Мартинович г. Москва, Консультант по карьере и профориентации
Наталья Гусарова г. Москва, кадровый аудитор, консультант по кадровому делопроизводству

Они расскажут вам свою историю успеха, ответят на ваши вопросы и дадут вам бесценные советы для старта в HR- фриланс!🔥

Бронируйте места на конференции прямо сейчас! https://www.hrseminar.ru/Moscow_28_09_19

БЕСПЛАТНЫЙ ВЕБИНАР «10 ОШИБОК НАЧИНАЮЩИХ HR-ФРИЛАНСЕРОВ»

Стандартный

12 сентября в 10.00 (МСК) БЕСПЛАТНЫЙ ВЕБИНАР «10 ОШИБОК НАЧИНАЮЩИХ HR-ФРИЛАНСЕРОВ»

Начинать работать «на себя» всегда не просто! Новички-фрилансеры часто совершают множество ошибок, которые приводят к потере клиентов, отсутствию продаж и т.д.

В результате у новичка «опускаются руки» и он уже не считает свое решение стать фрилансером таким уж правильным…

Я хочу поделиться с вами своим опытом, предостеречь вас от самых распространенных ошибок на старте и помочь вам сделать шаг в HR-фриланс более комфортным!

Регистрируйтесь на вебинар https://www.hrseminar.ru/10_oshibok_free и дайте возможность вашей мечте сбыться!

How Color Affects Communication

Как я начинала работать на себя :))

Стандартный

Начать зарабатывать на HR-фрилансе не просто. Быть прекрасным HR-специалистом не всегда подразумевает умение продавать свои знания!
Когда я начинала свой путь на фрилансе, я искала людей, которые смогли бы меня научить, я готова была заплатить им деньги, которых у меня было не так много, лишь бы они меня научили.. Но я их не нашла! Не было никого, кто обучал бы как бывшему HR-у стать фрилансером! Да и сейчас вы вряд ли найдете много таких людей!

Вы пробовали когда-нибудь открывать кодовый замок на подъезде, если не помнили код?
Вот так и я начинала работать на себя – перебирая сочетания цифр!
Я наступила на все грабли, на которые в принципе можно было наступить, я тратила огромное кол-во времени на те действия, которые решались на самом деле одним кликом!

Я не умела продавать, вести вебинары, делать сайты, составлять договоры, разбираться с ИП и налогами…

Если бы я начинала сейчас, то первые клиенты появились бы у меня через неделю! Но зато, я узнала 999 способов, КАК это не работает!

Я думала так же, как и 99,9% всех начинающих фрилансеров: » Если я знаю, как что-то делать, то я это свое знание продам! У меня же есть классная услуга – кадровый аудит! Как его можно не купить?»

Не работает!
Если вы свою идею, свой продукт, свои услуги не можете продать – они никому не нужны!

Когда у меня появился первый клиент, который заказал аудит, то непроизвольно первым моим импульсом было отговорить его от этого рискованного шага!
Я чуть было не сказала: » Что вы делаете?? !»
Я не спала 2 ночи до принятия решения, когда я согласилась и еще 2 ночи после принятия решения!
Я говорила себе: «Дура, во что ты ввязалась! Тебя выведут на чистую воду, ты опозоришься, и т.д.»

Как я готовилась к этому аудиту!!! Я так никогда больше не готовилась!!!
Я возвращалась домой каждый вечер как с поля боя, вернее даже как будто я ходила за линию фронта!

Очень символично было то, что мой первый аудит за деньги я проводила сидя практически в морге!

Компания, которая заказала мне аудит снимала офис в здании, где был морг и мне выделили отдельное помещение, через стенку которого был морг!!

Хорошо, что это обстоятельство меня стимулировало на то, чтобы завершить аудит в оговоренные сроки, иначе я бы его делала вечно, поскольку не хотелось пропустить никаких мелочей, поскольку я абсолютный перфекционист по жизни!

Сейчас я вспоминаю то время с улыбкой!
Когда я создала и стала вести тренинг «Быстрый старт в HR-фриланс», я радовалась, как мои ученики, бывшие HR-ы, превращаясь в предпринимателей, избегали тех граблей, на которые наступала когда-то я!

Если вы так же, как и я когда-то серьезно намерены изменить свою жизнь и начать уже зарабатывать на своих знаниях — добро пожаловать на 2-ой поток обновленного тренинга «Быстрый старт в HR-фриланс»!
Мы пройдем вместе этот путь и я передам вам весь свой опыт, который приобрела за время работы на себя!

РЕГИСТРАЦИЯ НА ТРЕНИНГ ЗДЕСЬ www.hrseminar.ru/1

СРЕДНЯЯ ТЕМПЕРАТУРА ПО БОЛЬНИЦЕ, ИЛИ КАК НАДО УСТАНАВЛИВАТЬ ЦЕНЫ НА УСЛУГИ!

Стандартный

Не ошибусь, если вопрос ценообразования — самый часто встречающийся среди новичков-фрилансеров!

Все требуют формулу, по которой рассчитывается стоимость услуг и продуктов.

Ну, здесь я вас ни в чем не обрадую — НЕТ ТАКОЙ ФОРМУЛЫ!😀

Ваши услуги стоят ровно столько, сколько за них заплатили.

Еще раз:

ВАШИ УСЛУГИ СТОЯТ СТОЛЬКО, СКОЛЬКО ЗА НИХ ЗАПЛАТИЛИ!💸😀

Если вы продали часовую консультацию за 100 000 рублей, то значит она так и стоит.

Если вы продали 5-часовую консультацию за 500 руб. — значит она стоит 500 руб.

Почти все фрилансеры, особенно в начале пути, испытывают “муки совести”. Им кажется, что есть некая “справедливая” цена на услугу и если они ее не смогут назначить, то клиент будет “обманут”, а фрилансер будет чувствовать себя “не законно обогатившимся”.

Но справедливости в принципе не существует! То, что для одних кажется справедливым, для других – совершенно не приемлемо!

Если мы говорим о цене вашей услуги, то в данном контексте есть просто предложение, которое устраивает обе стороны! И всё!

Для клиента важен результат, который он получит, польза, которую принесет ваш продукт или услуга. Если клиент высоко оценил для себя пользу от вашей услуги — он будет считать ее стоимость справедливой! При этом под “пользой” разные клиенты могут понимать разные вещи — не только реальный результат (например, вы создали для него какой-то документ), но и, например, скорость, с которой Вы взялись за работу, умение объяснять все просто и доходчиво, да мало ли что еще!

Чем быстрее вы поймете, что справедливой цены не существует, тем лучше. Это поможет вам начать зарабатывать по-настоящему достойные деньги.

Так как же назначать цену своих услуг? От чего отталкиваться?

От среднерыночной цены?

Не факт… Слишком разные у всех условия, наполнение услуги, квалификация фрилансера, требования клиента и т.д. и т.п. !

Конечно, ее надо знать, но только чтобы не слишком ее занижать или завышать, потому как и то, и другое может вызвать дополнительные вопросы у клиента и вам придется как-то это обосновывать!

Может вычислить стоимость своего часа и умножать его на время, затраченное на услугу?

Я бы не рекомендовала. По крайней мере, не для постоянного использования. Почему?

Во-первых, потому, что количество ваших “рабочих часов” ограничено. Поэтому и количество денег, которые вы можете получить при почасовой оплате ограничено!

Во-вторых, при таких расчетах обычно исходят из того, что фрилансер будет занят заказами по 40 часов в неделю, как при найме. А вы сможете обеспечить себя такой занятостью? И даже если предположить, что сможете, то зачем для этого идти во фриланс? Чтобы работать так же плотно, как в штате?!

В-третьих, когда рассчитывают стоимость часа, обычно не считают время, потраченное на поиск нового клиента, деньги и время, вложенное в свое обучение и развитие, время, потраченное на приобретение опыта, как раз и позволяющего оказывать услугу быстро и качественно и … много еще чего!

Поэтому, для себя я сформулировала следующие принципы ценообразования, которые и рекомендую ученикам моего тренинга “Быстрый старт в HR-фриланс”:

цена должна зависеть от ценности моей услуги для клиента.

Никто не купит услугу за 50 000 рублей, если проблема, которую она (услуга) решает стоит клиенту 500 руб.!

цена зависит от уникальности вашей услуги или продукта.

Если услуга явно отличается от услуг конкурентов, и вы убеждены, что это сохранится достаточно долгое время – можно смело устанавливать более высокие цены.

цена зависит от срочности.

Ну, здесь все понятно!

а в целом, цена зависит от ваших умений вести переговоры и продавать! 😊

Потому что

ВАШИ УСЛУГИ СТОЯТ СТОЛЬКО, СКОЛЬКО ЗА НИХ ЗАПЛАТИЛИ! 😊

P.S. Ну, а набор на мой дистанционный тренинг для начинающих фрилансеров продолжается! Проходите по ссылке http://hrseminar.ru/1 , регистрируйтесь на ближайший поток тренинга и двигайтесь к вашей мечте! Удачи вам! 🤝

Obyavleniya-na-rynke-ot-kotorykh-vy-yeshche-ochen-dolgo-budete-smeyatsya-foto-10

УРА! ОТКРЫТА ПРОДАЖА 2-ОГО ПОТОКА ТРЕНИНГА «БЫСТРЫЙ СТАРТ В HR-ФРИЛАНС»!!!

Стандартный

Тренинг начнется 7 октября и как всегда, для всех, кто бронирует места заранее мы предлагаем СПЕЦИАЛЬНЫЕ ЦЕНЫ:

Сегодня, до 24.00 действует СКИДКА 25% на участие в тренинге!

Вы можете выбрать любой пакет участия, учиться самостоятельно или с группой и обратной связью.

Описание тренинга, отзывы участников и регистрация по ссылке https://www.hrseminar.ru/1

старт продаж